Mer

40 Inspirerande ledare och talanger i Skåne

Skåne har talang!

Det senaste året har allt fler ledare och talanger valt Skåne för att utveckla sina karriärer. Här finns starka möjligheter till både professionell och personlig utveckling, ett öppet och dynamiskt klimat, närhet till kontinenten och korta avstånd som gör vardagen smidigare.

På 4potentials vill vi bidra till att Skåne fortsätter växa som en av Sveriges mest attraktiva regioner för dagens och framtidens ledare. Därför presenterar vi idag vår inspirerande lista med 40 ledare och talanger i Skåne.

Vi hoppas att initiativet leder till ännu fler samtal om kompetensförsörjning, ledarskap och talangutveckling – och att företag, organisationer och kommuner stärker samarbetet kring HR- och kompetensfrågor.

När vi nästa år presenterar en ny lista hoppas vi att projektet ”Skåne har talang” har blivit en naturlig del av diskussionen i hela regionen. Tillsammans kan vi göra Skåne till Sveriges främsta talangregion. Det kräver engagemang, samarbete och ett fortsatt fokus på människorna bakom framgångarna.

För det är människor som har byggt och bygger starka företag och kommuner, utvecklar verksamheter och skapar attraktiva regioner. Det är människorna som gör skillnad.

Idag vill vi därför lyfta fram och hylla 40 av de tusentals ledare och talanger som finns i Skåne.

För er som finns med på listan är detta också ett tillfälle att stanna upp, känna stolthet och hämta energi från kollegor, vänner och nätverk. Samtidigt hoppas vi att ni fortsätter vara förebilder och engagerar er i att stärka Skånes framtid. Ni är med på listan för ert driv, ert ledarskap, er klokhet och er förmåga att inspirera andra samt för att ni är ödmjuka och trevliga.

Vi hoppas att listan ger er mod, inspiration och energi att fortsätta bygga broar – mellan människor, företag och möjligheter i och till Skåne.

Bollen är i spel. Nu bygger vi framtidens Skåne tillsammans!

4potentials Chefsrekrytering i Skåne har fått in tusentals nomineringar och kan idag stolt presentera:

Inspirerande ledare och talanger i Skåne – Top 40

Placering Namn Efternamn LastWork Läs mer på LinkedIn
1 Anna Kleine Fellowmind Sweden https://www.linkedin.com/in/annakleine/
2 Niclas Arnelin Director – International Expansion  Orkla Snacks https://www.linkedin.com/in/niclas-arnelin-1a42b13b/
3 Hanna Sjöström CEO Neola Medical and Professional board member https://www.linkedin.com/in/hanna-sj%C3%B6str%C3%B6m-921aa9/
4 Ola Arvidsson Arla Foods – CHRO and EVP Strategy, Communication and CSR (and board member) https://www.linkedin.com/in/ola-arvidsson-b5710b2/
5 Angela Hultberg Global Sustainability Director  Kearney https://www.linkedin.com/in/angela-hultberg-6887714
6 Zlatko Rihter Ordförande för Malmö FF, erfaren Vd https://www.linkedin.com/in/zlatko-rihter-33bb1529/
7 Alexandra Callegari Lindholm Orkla Foods Sverige AB, HR Direktör https://www.linkedin.com/in/alexandracallegarilindholm/
8 Ida Herbertsson Head of Skåne Ventures & Fast Track Capital https://www.linkedin.com/in/idaherbertsson/
9 Johan Uldall-Jörgensen Advisory and Retail Lead at Accenture Song Nordics https://se.linkedin.com/in/johan-uldall-j%C3%B6rgensen-701a781
10 Johan Åström CEO Elitfönster https://www.linkedin.com/in/johan-%C3%A5str%C3%B6m-13b0b927/
11 Lena Martini VD Thomée Gruppen AB https://www.linkedin.com/in/lena-martini-7510b82b/
12 Magnus Kenneby Behold Ventures https://www.linkedin.com/in/magnuskenneby/
13 Robert Auselius VD, Valio Sverige AB https://www.linkedin.com/in/robert-auselius-a86a334?trk=nav_responsive_tab_profile
14 Peter Åberg Managing Director Nordfab EMEA & keynote speaker https://www.linkedin.com/in/peter-aberg-9132112/
15 Alexander Friberg VD Findus Sverige AB https://www.linkedin.com/in/alexander-friberg-37771b2/
16 Angelica Fihn Kultur- och fritidschef Höganäs Kommun https://www.linkedin.com/in/angelica-fihn-63780a24/
17 Maria Stagmo Sparbanken Skåne, HR direktör https://www.linkedin.com/in/maria-stagmo-985152/
18 Dan Skånberg HR Business Partner & Head of Talent Acquisition, Orkla Foods Sverige https://www.linkedin.com/in/danskanberg/
19 Jacob Schaldemose Peterson Co-founder and CEO på Curve https://www.linkedin.com/in/jacobschaldemosepeterson/
20 Jonathan Frisk Founder  Family Meal Nordic AB, Ängelholm https://www.linkedin.com/in/friskjonathan/
21 Maria Hägg Head of Marketing Communications, NIBE http://linkedin.com/in/mariahagg
22 Patrik Romberg Senior Vice President Group Communications & HR – Trelleborg Group https://www.linkedin.com/in/patrikrombergtrelleborg/
23 Pontus Klenell CEO Aqua Nobel of Sweden AB https://www.linkedin.com/in/pontus-klenell-94a84512/
24 Tim Paradis Skäremo HR Manager Sweden & Norway Fitness24Seven https://www.linkedin.com/in/timparadis/
25 Madelene Hagman Öresundskraft, Commercial Director https://www.linkedin.com/in/madelenehagman
26 Gabriel Grelte CEO at Klippan Safety https://www.linkedin.com/in/grelte
27 Kristina Hammerö VP Marketing, Arla Foods https://se.linkedin.com/in/kristina-hammerö-8856803a
28 Magnus Sahlin CEO Trelleborgs Energi https://www.linkedin.com/in/magnus-sahlin
29 Nicholas Németh CEO at Contura AB NIBE Group https://www.linkedin.com/in/nicholas-n%C3%A9meth-95325a4/
30 Anna Thorbjörnsson Cloudstar Creative Creative Director, Author, Public Speaker https://www.linkedin.com/in/annathorbjornsson/
31 Anna-Carin Alderin The Rework: 4 Day Week Sverige https://www.linkedin.com/in/annacarinalderin/
32 Hanna Banica Chief Officer Business Area Dining Solutions, Duni https://www.linkedin.com/in/hanna-banica-73455931/
33 Kendra Ibsen Marketing Director Nobia https://www.linkedin.com/in/kendraibsen/
34 Magnus Persson Viaplay Group- Head of Direct Client Operations https://www.linkedin.com/in/magnus-persson-09b6781/
35 Sandra Lindh FoodSolutions Director, Orkla Foods Sverige https://www.linkedin.com/in/sandra-lindh-108a2b3b/
36 Markus Munck af Rosenschöld NIELY Consulting https://www.linkedin.com/in/markus-munck-af-rosensch%C3%B6ld-521478/
37 Celina Sari Segerlund Operativ chef och vice VD Studentlitteratur AB https://www.linkedin.com/in/celina-sari-segerlund-37b8a121/
38 Anders Wallström Head of Division – Industry på Ahlsell https://www.linkedin.com/in/anderswallstrom/
39 Helen Jonasson Egen företagare https://www.linkedin.com/in/helenjonasson
40 Kristina Grönvall Head of Quantitative insights, Customer Behavioural insights, Nordea https://www.linkedin.com/in/kristinagronvall/

 

Vinnaren i Skåne – Anna Kleine är en ledare som kombinerar affärsmässighet med ett ovanligt starkt människofokus. Som VD för Fellowmind Sweden har hon gjort sig känd för att bygga en företagskultur där innovation, samarbete och personlig utveckling går hand i hand med tydliga affärsresultat. Under hennes ledarskap har bolaget vuxit starkt och samtidigt lyckats behålla en kultur där medarbetarna står i centrum – något som blivit ett av hennes tydligaste signum.

Det som särskiljer Anna är hennes förmåga att kombinera strategisk höjd med ett varmt och inkluderande ledarskap. Kollegor och medarbetare beskriver henne ofta som närvarande, lyhörd och modig – en ledare som vågar fatta tuffa beslut men som samtidigt bygger förtroende genom genuin omtanke. Hon har varit drivande i att skapa moderna arbetssätt där både prestation och välmående prioriteras, något som blivit allt viktigare i dagens arbetsliv.

Hennes ledarskap uppmärksammades nationellt när hon utsågs till “Årets VD 2025” . Utmärkelsen lyfte särskilt fram hennes förmåga att skapa långsiktig tillväxt genom kultur, engagemang och tydliga värderingar. Anna representerar en ny generation företagsledare där framgång inte bara mäts i siffror, utan också i hur människor utvecklas och mår på vägen.

Bakom framgångarna finns också en stark personlig drivkraft. Anna har genom hela sin karriär varit engagerad i frågor som rör ledarskap, förändring och människors potential. Hon är känd för att inspirera andra genom sitt sätt att kommunicera – jordnära, tydligt och energifyllt. Samtidigt präglas hennes ledarstil av ödmjukhet; hon lyfter ofta fram teamet framför sig själv och ser kulturbyggande som ett gemensamt ansvar.

Med sin bakgrund från Lunds universitet och många års erfarenhet inom tech- och konsultvärlden har Anna blivit en stark röst inom framtidens arbetsliv och digital transformation. Hon visar att modernt ledarskap handlar lika mycket om mänsklighet som om strategi – och att hållbar framgång skapas när människor känner sig sedda, delaktiga och inspirerade.

Läs mer om Anna här: Anna Kleine i VD-tidningen – Ledarskap på Fellowmind

Anna växte upp i Ängelholm och det är en till på listan som gjort det. Vanligast är föga överraskande att kandidaterna haft sin barndom i Lund, men med 15% som kommer därifrån så kan man säga att talanger i Skåne kan komma från hela världen. Två på listan är Stockholmare, fyra är från Göteborgstrakten och två är smålänningar.

7 har växt upp runt omkring Malmö och fyra är från Helsingborg.En sak som är desto tydligare på listan är att 55% har studerat på Lunds Universitet eller Lunds Tekniska högskola. Men återigen så kan ledare och talanger komma från alla världens högskolor och Universitet. Några är också mer självlärda än att ha valt att studera. Ja, talang handlar aldrig om man har pluggat eller ej.

När det kommer till vart Supertalangerna vill bo i Skåne så kan man förenklat skapa denna ranking:
1. Helsingborg
2. Höllviken
3. Lomma
4. Limhamn
5. Lund
6. Malmö
7. Kullahalvön och Höganäs Kommun
8. Bjärred
9. Råå
10. Ängelholm

VAR VILL LEDARE OCH TALANGER I SKÅNE HELST ARBETA?
sedan tidigare släppte 4potentials även en lista på talanger och ledares favoritföretag i Skåne. Då röstade totalt 1900 ledare och talanger fram dessa företag & kommuner som sin favoritarbetsgivare i Skåne!
1 IKEA
2 Orkla
3 Axis Communications
4 ASSA ABLOY
5 Alfa Laval
6 Tetra Pak
7 Driva eget företag
8 Lantmännen
9 Arla Foods
10 E.ON
Läs hela listan här:
https://4potentials.se/talangforetagen/favoritarbetsgivarna-i-skane-2026/

Vill du vara med på listan nästa år? Sök till 4potentials!

Behöver ni rekrytera i Skåne? Kontakta 4potentials