Talangerna söker arbete i STOCKHOLM – men Öresundsområdet, Uppsala, Gotland och Mälardalen alltmer intressant.

Frågar du en talang – i vilken region de kommer söka sitt nästa arbete så kommer 6 av 10 säga STOCKHOLM.

Endast 25% tänker sig en karriär utomlands – vilket är en kraftig minskning från ca 40% för 5 år sedan. Brexit, Trump, osäker omvärld och enklare att arbeta internationellt hemifrån är några av skälen till att man inte är lika intresserad som i början av 2000-talet. Många vill inte heller offra några år utomlands då man inte tycker man “tjänar på det” karriärmässigt. Klimatet och miljön är också viktigare vilket påverkar en del till att välja en mer lokal-karriär.

Fler och fler vill också kunna kombinera jobbet med en aktiv fritid. Familjen och barnens framtid blir viktigare. Tryggheten blir viktigare. Vart kan man då få en bättre balans i livet och ett ökat mervärde i livet samt ett bra jobb? Ja, Gotland blir därför ett alltmer intressant alternativ där man kan kombinera karriären med att få ihop livspusslet. Dessutom är Gotland många av svenskarnas “drömsemester-resmål” och fler och fler värderar “att kunna få arbeta på en plats dit man åker på sin semester!”

Och när Gotland dessutom satsar mycket på företagen, företagande och entreprenörskap så väljer fler och fler Gotland! Dessutom har organisationer såsom Gotlands förenade besöksnäring, Inspiration Gotland, Företagarna, Almedalsveckan och Destination Gotland blivit bättre på att marknadsföra ön – både som en plats att turista på – men även att bo och arbeta på!

Malmö, Helsingborg, Lund och Danmark som är starka och vitala delar i Öresundsområdet är nu alternativ 3 för den svenska talangen. Tillsammans får de ihop nästan 6,5% mot Göteborgs 4,8%. Dock är Göteborg fortfarande före ex Malmö i rankingen. Den 12/6 kommer 4potentials samla talanger och företag i södra Sverige/öresund för att se hur man kan bli minst nr 2 inom kort!

Danmark är den plats som internationellt ökar mest. Norge som också är ett grannland minskar ungefär lika mycket.

Som sagt. En del regioner går framåt. Bl a Norrland, Mälardalen och Uppsala. I Uppsala har man ett starkt och drivande universitet och en närhet till storstaden. Dessutom fick man upp ett fotbollslag i Allsvenskan, Sirius! Ja, det är mycket som påverkar varför man väljer att flytta till en region. På onsdag 12/6 kommer vi se vad det är som gör att Öresundsområdet ökar i intresse. Det blir spännande! Läs mer om eventet i Malmö här: https://4potentials.se/event/oresundtalentsummit/

REGION TALANGER VILL BO I

PROCENT

PLACERING (+- – sedan 2015)

Notering

1 Stockholm 59,0% 1(+-0) På fyra år har Sthlm ökat från 41% till 59%
2 Europa 10,5% 2(+-0) Intresset för Europa minskar
3 Göteborg 4,8% 3 (+2) Göteborg går ned från 5,1% till 4,8%
4 Malmö 3,9% 4 (+2) Malmö minskar från 4,2% till 3,9%
5 Gotland 3,3% 5(+20) Gotland ökar från 0,3 till 3,3%
6 USA 3,2% 6 (+1) Intresset % för USA minskar
7 Nordamerika 2,3% 7 (-4) Intresset halverat för nordamerika
8 Asien 2,3% 8 (-4) vad hände? Från 5,4 till 2,3%!
9 England 1,2% 9 (-1) Brexit och talent exit! Från 3,4% till 1,2%
10 Götaland 0,9% 10 (-1) På samma nivå
11 Lund 0,9% 11 (+5) Lund ökar i intresse
12 Helsingborg 0,8% 12 (-2) medans Helsingborg minskar något
13 Svealand 0,8% 13 (-1) Svealand lite mindre intressant
14 Mälardalen 0,7% 14 (+5) ..medans Mälardalen går från 0,01 till 0,7%
15 Danmark 0,6% 15 (+9) Intresset för Danmark ökar varje år
16 Afrika 0,5% 16 (-1) ungefär samma
17 Uppsala 0,4% 17 (+6) Uppsala ökat i intresse
18 Tyskland 0,4% 18 (-4) Tyska marknaden mindre intressant
19 Sydamerika 0,3% 19 (+3) Sydamerika lite mer intressant
20 Kina 0,3% 20 (-2) Kina minskar i intresse
21 Australien 0,3% 21 (-7) Australien mindre intressant än för 5 år sedan
22 Frankrike 0,3% 22 (-2)
23 Spanien 0,3% 23 (+1)
24 Linköping 0,3% 24 (-) Linköping ökar i intresse
25 Norrland 0,3% 25 (+3) Norrland ökar i intresse
26 Norge 0,2% 26 (-7) Intresset minskar för karriär i Norge
27 Jönköping 0,2% 27
28 Japan 0,1% 28
29 Brasilien 0,1% 29
30 Italien 0,1% 30 (-9) Intresset halverats för Italien
Övrigt 0,8%
Totalt 100,0%
Ca 4300 respondenter mellan 25-55 år