Nyheter från den svenska talangmarknaden

4POTENTIALS NEWSLETTER

Välkommen till 2021! 4potentials är stolta över att som ett av få chefsrekryteringsföretag både ha sett till att hjälpa arbetslösa med facebook gruppen JOBB & Potential och samtidigt blivit nominerade till ÅRETS REKRYTERINGSFÖRETAG, ÅRETS REKRYTARE, ÅRETS MARKNADSFÖRINGSKAMPANJ etc samt att bolaget redovisat en betydande vinst. En vinstökning med ca 400%.

Vi är nu rankade som nr 2 efter LinkedIn när talanger söker sin nya utmaning.

Därför behöver vi nu rekrytera:

En partner som tillsammans med Fredrik skall placera talangfrågan längst fram i företagens årsredovisningar samt att vi skall vara Top of mind när talangerna söker nästa jobb
En chefsrekryterare
En junior rekryterare

Tipsa/Ansök omgående till fredrik.andersson@4potentials.com eller läs mer via https://4potentials.se/lediga-tjanster/

Välkommen till 2021. Ett år som kommer innebära stora utmaningar för företagen att finna personal då rörligheten har minskat samt att vi alla måste arbeta mer med utanförskapet som ökat 2020. Talangfrågan är viktigare när det handlar om att skapa än mer effektiva lösningar och få ut ännu mer potential av alla medarbetare. Hos alla era kollegor finns det potential. Vad gör ni för att de skall utvecklas ännu mer 2021? Vad gör ni för att säkerställa att morgondagens talanger har er som Top of Mind när man inte kan gå på en arbetsmarknadsdag och inte de digitala mötena funkar för just talangmarknaden. Ingen vill ju eller har tid att se på ett seminare på LinkedIn. Vem har direkt access till 6000 talanger? 4potentials har det. Vill ni maila dem och säga att ni har lediga tjänster ute?

Lycka till 2021! /Fredrik

DET KRÄVS EN MODIG, INSPIRERANDE OCH LAGSPELANDE HR DIREKTÖR FÖR ATT BLI TOP OF MIND BLAND TALANGER

BillerudKorsnäs är det företag som på senaste åren tagit flest steg procentuellt framåt när talangerna väljer favoritföretag. Minst 150 platser har BillerudKorsnäs tagit de senaste åren. Bakom hela förvandlingen finns en modig och kompetent HR direktör, Paulina Ekvall.

Paulina har i sin tur rekryterat och byggt upp ett vinnande HR team och satt People frågan högst upp i företaget. Stora förändringar har Paulina tagit från punkt A till B. Paulina förstår att om att bolaget skall kunna öka sin lönsamhet och omsättning samt vara hållbara krävs det att man får ombord det främsta teamet. Det har hon fått i Tim och Co som är de som genomfört hela förvandlingen. Paulina skulle aldrig ta åt sig äran. Och här är Paulinas storhet. Att hon har fötterna i myllan som den skåning hon är och att hon samtidigt hela tiden strävar framåt. Hon har en unik talang i att leda medarbetare och är en visionär hållbar ledare.

Vi på 4potentials kommer fortsätta hylla de som vågar gå före. Paulina är nominerad till vår Supertalanglista som släpps under våren. Och BillerudKorsnäs söker just nu efter flera duktiga, ödmjuka och drivna kollegor som ex: https://4potentials.se/searchmission/business-controller-group-finance-billerudkorsnas/

BillerudKorsnäs går framåt på 4potentials ranking tack vare bolagets medarbetare samt det magiska HR-teamet. Hur går det för er organisation? Läs mer här: https://4potentials.se/the-talent-live-index/

.

VEM ÄR SUPERTALANGERNAS SUPERTALANG?

Tack för att du berömmer och ser andra. Det behövs i en pandemi. Fortsätt nominera din hjälte. Senast 1 februari måste vi fått in namnen – sedan släpper vi listan över 2021 års supertalanger i mitten av mars. En lista som alla chefsrekryterare prenumererar på…..så vill du vara i toppen så uppdaterar du dig i databasen eller nominerar en kollega du tycker skall vara med! https://4potentials.se/rekommendera-till-natverket/

Varför vi gör en lista? Jo, för att det finns en idrottsgala och vi tror att det är viktigare för ett samhälle att belysa sjuksköterskor, lärare, läkare, forskare, duktiga ledare i en pandemi.

På bilden nedan en av de nominerade, Maria Redin, Vd för MTG sedan i höstas. Vi på 4potentials har haft glädjen att följa Maria under många år. Ett sent grattis till den nya utmaningen. Vi får se vilken plats Maria får på supertalanglistan våren 2021. Vi är ganska säkra på att Maria är glad oavsett att vi belyser hennes och andra potential. Oftast är våra främsta supertalanger också de mest ödmjuka.

FLER FÖRETAG VÄLJER 4POTENTIALS JOBBANNONSER NÄR MAN REKRYTERAR

4potentials är det enda företaget på marknaden som har en databas där man kan maila ut annonser till kartlagda supertalanger samt be de 6000 om tips samt att 4potentials placerar varje annons på ca 50 sociala media sidor/LinkedIn och facebookgrupper. 4potentials Vd har dessutom två LinkedIn konto då han nådde taket med 30000 kontakter för några år sedan. Hur många talanger når du när du postar ett ledigt jobb? 4potentials når 800000!!! Talanger på 10 minuter och det kostar endast 8990 sek/exkl moms per annons.

Maila din annons/länk till fredrik.andersson@4potentials.com

DE FYRA FRÄMSTA ARBETSGIVARNA ÄR EQT, LANTMÄNNEN, NETLIGHT OCH ICA

Snart avgörs det vem som vinner årets talangföretag. Läs mer här: https://4potentials.se/finalisterna-i-arets-talangforetag-2021-ar-netlight-ica-eqt-och-lantmannen/

LANTMÄNNEN, SCANIA, SCANDIC, ARLA FOODS, RESURS BANK, DUSTIN, BILLERUDKORSNÄS, TRAFIKVERKET, HABITEK, AXBEAUTYHOUSE ÄR FANTASTISKA SAMARBETSPARTNERS

När du söker en ny utmaning 2021 eller funderar på vilka bolag som vill vara i framkant inom Talent management bör du gå in på 4potentials hemsida. Där kan du läsa om företag som tror på medarbetarens potential. Läs mer på: https://4potentials.se/partners/

Scandic erbjuder även medlemmar boende till lägre pris 2021. Weekend, kickoff, lov och business – du bor bättre på Scandic! https://www.scandichotels.se/

ARLA FOODs SÖKER EN DUKTIG OCH DRIVEN LEDARE INOM HR

Läs mer om denna och 20-talet andra chefsroller på 4potentials hemsida https://4potentials.se/searchmission/hr-director-supply-chain-and-global-procurement-arla-foods-sweden/

4POTENTIALS TIO TIPS FÖR EN FORTSATT INSPIRERANDE KARRIÄR 2021 – 2030

Vi tänker försöka fortsätta lyssna 2021. För er som är nyfikna och förverkliga er potential skickar vi med ett ”vinterprat om att finna sin VISION”. https://www.youtube.com/watch?v=5–b61QM36w

Till er som redan har en vision skickar vi med en lista på bra CHEFSREKRYTERINGSFÖRETAG förutom 4potentials: https://4potentials.se/chefsrekryteringsforetag-en-lista…/

Till er som söker jobb och behöver få inspiration till CV-skrivande: https://4potentials.se/sa-har-kan-du-kanske-skriva-ett…/

Till er som skall REKRYTERA FLER KOLLEGOR skickar vi med ett bra erbjudande: https://4potentials.se/…/med-en-jobbannons-via…/

Till er som vill ha ett bredare NÄTVERK: https://4potentials.se/apply/

Till er som vill nominera 2021 års supertalang. Gör det. Du massor av tid nu att ge andra personer beröm: https://4potentials.se/rekommendera-till-natverket/

Vad är 4POTENTIALS vision? Det är fortfarande att jag en dag ala idrottsgalan tittar på TV och ser dig och andra talanger få pris som årets komet, årets lärare, årets journalist, årets teknolog, årets VD eller vad det nu kan vara.

Den dagen företagen har en årsredovisning som inleds med 20 sidor om medarbetarna då har vi kommit ett litet steg på vägen.

Målet är att jag, Fredrik, får sommarprata 2021 och ha chans att berätta mer om människans unika potential. Jag är så tacksam över alla människor som hör av sig. Era historier är magiska. TACK!

Välkommen till 4potentials värld. Ett rum med potential! Glöm nu inte nominera fler kollegor: https://4potentials.se/rekommendera-till-natverket/